巡察个人自我剖析材料
2022-05-08 09:35:04
巡察个人自我剖析材料材料一按照省纪委和省委组织部关于召开巡视整改专题民主生活会的通知要求,我认真对照中央巡视检查反馈指出的问题和提出的整改要求,查找个人在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,践行“四个意识”等方面存在的问题,并广泛征求各方面的意见,深刻进行了剖析,进一步明确了努力方向。现将对照检查情况报告如下: 一、存在的主要问题及表现 1.在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。党的十九大召开以后,通过个人自学、集体学习、参加培训、班子专题研讨等形式,对习近平新时代中国特色社会主义思想有了进一步认识和理解,但离上级要求的“学懂、弄通、做实”还有不小差距。一是学习深度不够。虽然在中心组集体学习中学习了党的十九大报告、习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲等系列辅导资料,但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性,在个人自学中还存在实用主义倾向,往往是上级要求学什么就学什么,致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。二是学习认识还需要进一步深化。思想上对理论学习重视不够,缺乏主动学习的自觉性,总感觉自己是老党员了,且经常看报纸杂志、听新闻广播,有一定理论水平,加上平时业务工作繁重,对学习缺乏积极热情。三是学习效果转化不够。存在抓思想不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接的主观思维,用党的理论创新成果武装头脑、指导工作还不够,学习还较多停留在理论层面上,与本职工作结合不够、不深。 2.在践行“四个意识”方面。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。凡是党中央和省委出台重大政策、下发重要文件、作出重大决定,都第一时间召开党组会、党组中心组学习会等进行传达学习,结合教育系统实际研究贯彻落实意见并抓好落实。存在的主要问题:一是落实上级决策部署效率和质量有待加强。落实中央和省委决定,有时还存在抓细、抓实不够的问题;存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象;存在结合实际研究不够,前紧后松,重工作安排轻效果督查的问题。二是不定期请示汇报制度落实不够规范到位。对待工作中的重大问题和超越本级组织职权范围的问题有时因为遇到特殊情况或突发事件不能够及时向上级汇报,纪律和规矩意识需要进一步增强。三是报喜不报忧的问题依然存在。向上级机关和领导同志汇报工作时,说成绩、说亮点多一些,讲问题、讲缺点少一些,自我揭短、亮丑的勇气还不够。 3.在抓党建方面。牢固树立抓好党建是本职的责任意识,严格落实“一岗双责”,始终把党建工作同业务工作同部署同安排同落实,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,切实加强厅机关、直属单位(学校)党建工作。对照新时代党的建设总要求,存在的主要问题:一是指导督促不到位。虽然始终高度重视党建工作,但抓基层党建工作大多停留在开会部署上,对各级党组织书记履行第一责任人职责指导力度不够,在抓常抓细上下功夫还有不足。个别党组织没有及时换届、“三会一课”制度落实不到位等机关党建“灯下黑”的问题还不同程度存在。二是带头营造敢于批评与自我批评的良好风气方面还做得不够,开展党内政治生活的频度不够,效果不够明显,开展批评与自我批评没有真正触及批评对象的思想和灵魂,红脸出汗的效果打了折扣。 4.在选人用人方面。严格按照《干部选拔任用条例》的规定,坚持高标准、严要求,没有带病提拔、违规用人等情况。存在的主要问题是:受庞杂的日常工作牵涉,深入了解每一位干部的所思所想不到位,只是对各处室、单位的主要负责同志了解的多一些,与普通干部面对面沟通交流不够,在优化干部队伍结构,有针对性地加强干部培养选拔交流、调动每位干部的工作积极性和主动性方面做得不够。 5.在党内政治生活方面。能够带头学习贯彻《新形势下党内政治生活的若干准则》,坚持党组中心组理论学习制度,坚持完善调查研究制度;认真开展批评和自我批评,广泛开展谈心谈话活动;认真贯彻民主集中制,严格执行党组议事规则和决策制度,提高了决策的科学性。但对照习近平总书记提出的lk标准,对照增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,还存在以下问题:一是谈心谈话不够深入。与班子成员和身边同志沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作较多,很少谈问题、谈缺点,在深挖思想根源、真正触及灵魂上做得还不够,在频度和深度上还需进一步加强。二是参加双重组织生活不够。平时忙于事务性工作,以普通党员身份参加所在基层支部活动坚持得不够好。 6.在落实意识形态工作责任制方面。工作中,始终紧绷意识形态斗争这根弦,利用会议、报告、党课等多种途径突出强调意识形态工作的极端重要性,坚持把意识形态工作与业务工作同部署、同检查、同考核。存在的主要问题:一是面对当前意识形态领域的各种错误思潮、错误主张和错误言论,如何站在全局的高度来看待、来应对,从而更好地维护党的形象、宣传党的政策主张等方面办法还不够多,形式还不够多样,指导督促的力度需要加强。二是对西方宗教在教育系统渗透的隐蔽性把握不够,对基督教在高校蔓延扩张预判不足,治理措施还需要进一步加强。 7.在教育脱贫攻坚方面。坚决把脱贫攻坚工作作为一项重要政治任务,按照党中央国务院和省委省政府有关部署,以坚定的态度和务实的行动,围绕“四业”,坚持问题导向、任务导向、目标导向,全力推进教育脱贫攻坚工作落实,确保中央和我省对教育脱贫的要求落到实处。存在的主要问题:一是跟踪抓落实的力度还不够。一定程度上还存在着重部署、轻落实的问题。有些工作部署了,在落实过程中跟的不紧、督的不严,缺少钉钉子精神,导致一些决策落实效果不好。二是对于群众身边的不廉洁问题还要提高警惕,目前各项业务工作领域廉政风险防范体系比较完善,但是扶贫领域相对滞后,主要精力放在扶贫政策措施推动落实上,对可能发生不廉洁的风险预判不足,相应的防范措施不够完善。 8.在落实全面从严治党主体责任方面。工作中,认真学习贯彻中央和省委关于全面从严治党的部署要求,自觉强化全面从严治党主体责任,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀和各方面的诱惑。认真履行“一岗双责”,带头推进党风廉政建设,筑牢反腐防线,带头遵守和执行《廉政准则》,自觉做到以身作则,率先垂范。存在的主要问题:一是从严治党“主体责任”落实还有待进一步加强,平时强调要求多,对关键环节、关键领域监督检查没有做到常态化,廉政风险防范措施没有做到与政策调整、改革推进同步跟进完善。二是对教育系统落实《廉政准则》和党员干部廉洁从政、依法行政进行监督检查还不够。教育方式比较简单,广泛互动、相互启发、反面警示、正向引导等方式综合运用不够,结合实际深刻剖析反思不够,思想感染力和穿透力不强。三是坚决抵制各种腐蚀思想的意识还需进一步增强。随着经济社会发展和生活水平的提高,在生活条件上没有像以前那样严格要求,有时觉得自己工作辛苦,压力大,用自己的钱吃点好的、穿点好的、用点好的没什么,在艰苦奋斗要求上有所松懈, 9.在巡视整改方面。按照省委关于中央巡视组“回头看”反馈意见整改通知要求,针对高校工委作用发挥不充分问题,着力抓好组织领导、思想保障和制度建设,切实加强高校党建和思想政治工作,督促有关学校党委进行换届,支持“三山一滩”地区教育事业发展。虽然对于我们牵头的、配合的、或与我们相关的整改任务,能够高质高效整改到位,但距离中央和省委的要求还存在差距,落实巡视整改的措施还不够实、不够细,对于全省共性问题重视程度不够,虽然一一提出了整改措施,但结合教育系统实际不够,推动落实的措施还需要进一步细化。 10.需要向组织报告和说明的情况 一是不存在信仰宗教、搞封建迷信的情况;二是没有组织也没有参与牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈等情况;三是干部工作严格执行组织程序,不存在跑风漏气、说情打招呼的情况;四是不存在违反规定题词题字的情况。 二、原因分析 上述这些问题和现象,有工作能力、思想水平问题,也有工作作风不够实、宗旨意识不牢的问题,需要我高度警醒和深刻反思。 1.政治理论学习坚持不够。在繁杂的工作事务中放松了政治理论学习,没有把理论学习放在重要位置,客观上工作忙、压力大和事务性工作较多,实际上还是自己缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,导致对政治理论学的不深、悟得不透。 2.宗旨意识还不牢固。自己从基层一步步成长起来,客观上讲对人民群众始终深怀特殊感情。但随着职务的升迁、岗位的变化、工作条件的改善,在联系群众上有所减弱,关注上级领导部门和领导同志的要求多,倾听人民群众的呼声少,了解基层教育一线的情况还不深入、全面。宗旨意识和群众观念淡化、群众路线执行不够。 3.主观世界改造不够。随着年龄的增长、党龄的增加、职务的提升、阅历的丰富,自觉加强党性锻炼的意识淡了,主动加强主观世界改造的觉悟弱了,警惕“四大危险”的政治之弦松了,防范“四大考验”的警惕思想虚了。有时甚至认为,走到哪里都干了些事,出了些成绩,也得到了组织肯定,干部群众都还认可,不自觉地就滋长了自我满足的情绪。 4.改革创新意识不强。思想上存在安于现状的思想,一定程度上还存在求稳怕乱思想,缺乏敢闯敢干、敢破敢立的勇气,一些关键领域和薄弱环节的改革力度还不够大,对教育工作存在的一些突出问题解决紧迫感不够,推动力不够,创新性不够。 三、今后的努力方向和改进措施 1.加强理论学习,进一步提高党性修养。始终把学习作为提高自身能力、水平和做好工作的重要基础。持之以恒、全面深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在抓好班子学习的同时掀起广大党员学习热潮,不仅注重学懂弄通,更要注重做实,紧密结合实际深刻领会思想的精神实质和深刻内涵。同时,自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践,把学习贯彻党的十九大精神成果转化为干事创业强大动力,推动“八个明确”“十四个坚持”任务措施落到实处,自觉把思想和行动统一到中央和省委的要求上来。 2.注重调研,进一步深入掌握省情教情。要坚持搞好调查研究,深入地方和学校,通过召开座谈会、实地走访察看等多种形式,及时了解全省各地教育改革发展探索的经验、面临的困难和问题,真正了解人民群众对教育的需求,力求更多更真实地掌握各级各类教育发展的第一手资料,增强工作决策的针对性和科学性。 3.牢记宗旨,进一步强化群众观点。进一步强化全心全意为人民服务的宗旨,把人民群众满意不满意、答应不答应、高兴不高兴作为一切工作的出发点和落脚点,把宗旨意识体现在忠诚岗位、出色履职上,把服务意识落实在具体行动中,下大力气解决人民群众关心的教育热点难点问题,让人民群众享有更好更公平而有质量的教育。坚定正确的权力观、地位观和利益观,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀和各方面的诱惑,时刻铭记权力是人民赋予的,一切权力属于人民,要始终为人民掌好权、用好权。 4.务实创新,进一步提升工作实效。面对工作的新形势新任务新要求,一是进一步加大改革创新力度,勇于担当、敢于担当,针对工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取改进工作、完善机制等措施,不断提升工作水平。二是不断改进工作方法。综合运用行政的方法、经济的方法、法治的方法、思政的方法等,针对不同问题采取有针对性的措施。在工作中注意从省委省政府重大决策部署,从经济社会发展重大需求,从人民群众重大关切中把握工作重点,注意从教育实践中总结经验,打造工作亮点。三是持续改进工作作风。进一步增强服务意识,进一步发扬民主,多和同志们交流思想,多关心同志们的生活,解决同志们思想上、工作上的问题。 5.廉洁自律,进一步筑牢思想防线。一是坚决执行廉洁自律各项规定,时刻保持警惕,筑牢思想防线。坚持从大处着眼,小处着手,严格要求自己,凡要求别人做到的,自己首先做到;凡禁止别人做的,自己坚决不做,努力做到慎独、慎言、慎行。二是注意管好家属、亲属,管好身边工作人员,不能利用自己的影响谋取私利。三是履行好全面从严治党主体责任,认真落实“一岗双责”,进一步加大全省教育系统党风廉政建设工作力度,全面加强廉政风险防控机制建设,强化对权力运行的制约监督,支持纪检部门履行好监督责任,为教育事业发展提供坚强保障。 以上对照检查,请大家批评指正,我将虚心接受、诚恳对待、认真整改。 材料二按照县纪委、县委组织部《关于认真召开巡视整改专题民主生活会的通知》,紧扣这次专题民主生活会的主题,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深刻领会习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神,聚焦巡视反馈的九个方面的问题,本人自觉把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,广泛征求各方面意见建议,并结合个人学习、思想和工作实际,进行了对照检查和自我剖析,明确了下步整改措施和努力方向。现将有关情况报告如下: 一、存在的主要问题 (一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。一直以来,本人能够深入学习习近平中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真学习习近平总书记调研河南时的重要讲话精神,牢固树立“四个意识”,始终坚持“四个自信”,坚决落实“两个维护”,始终保持党员干部良好形象。但是,对照中央要求,对照中央和省委巡视反馈意见,深感自身还存在问题和差距。一是学习不够深入,学习的全面性、系统性、深入性不够。 (二)在脱贫攻坚工作方面。我始终把脱贫攻坚作为一项重大政治任务和马头面临的重大发展机遇,切实提升政治站位,全面贯彻落实习近平总书记扶贫开发战略思想,夯实责任,克难攻坚,全力打好脱贫攻坚战。但是仍然存在贫困户脱贫质量不高、边缘户佐证取证不全面,农民增收措施不稳定,产业支撑不明显,村集体经济薄弱,以及扶贫领域违纪违法问题时有发生等,都说明我们在政策落实、责任落实、工作落实方面还存在不到位的问题。 (三)在落实全面从严治党主体责任方面。能够坚持党性原则,秉公办事,严格执行各项规定,带头落实中央八项规定和实施细则精神,但对照条例准则,还存在差距:“一岗双责”执行不够好,平时对联系单位强调要求多,抓廉政建设的触角没有延伸到最基层;主动开展廉政教育活动较少,结合实际以案促改,深刻剖析反思不够,思想感染力和穿透力不强。 (四)在巡视整改方面。对巡视整改思想认识有偏差,认为有些事项与自己关系不大,忽视了把职责摆进去的要求,抓的不够深,存在重过程不重效果、重形式不重内容的问题,没有真正将巡视要求转化为整改效果,与整改要求存在一定差距。高标准做好“下半篇文章”的功夫不够,对部分问题整改落实慢,专项整改缺少连续性,没有及时跟踪问效,日常监督管理不够严格。 二、产生问题原因分析 一是理论武装有待进一步加强。理想信念教育坚持不够,没有真正把自己融进去,没能够把学习、思考、实践紧密结合在一起。平时在具体事务上投入的精力较多,一定程度上忽视了政治理论学习和理想信念的提高。对新时代学习新理论、新知识的强烈愿望和劲头不足,对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记一系列重要讲话深研细钻不够,没有坚持学原文、读原著、悟原理,没有很好地发挥理论对实践的指导作用。 二是宗旨观念有待进一步强化。片面认为履职尽责就是做好分管联系工作、完成上级安排的任务,服务群众的主动性不够,缺少身体力行的自觉行动。主观上有深入基层、服务群众的意愿,但真正落实起来做得不够到位。反思自己之所以有这些错误认识,主要还是宗旨意识有所淡化。 三是担当意识有待进一步提升。作为党委副书记,主责主业意识还不够强,工作上缺乏奋发作为的实干担当,认为有党政主要负责同志统揽全局、班子成员具体分管,自己做好“分内事”就行,参与全局工作的主动性积极性不高。求实求效的韧劲不足,有时存在“重部署、轻落实,重形式、轻实效”的现象,有些部署停留在会议文件层面,跟踪问效还有欠缺,督查落实力度还不够,一些工作跟的不紧、督的不严,推动力度有待加强,缺乏久久为功的工作韧劲。 四是进取精神有待进一步激发。在工作中有时习惯于照抄照搬上级的做法推进工作开展,攻坚克难的勇气和锐气不足,在先行先试、推进工作创新方面做得不够。对于党的建设工作,思考与应对做得都还不够好,推进全面从严治党的方法措施创新性不够。工作有时不够深入,满足于面上不出问题,服务意识不够强,影响了工作的积极性、主动性、创造性。 三、下步整改措施 一是持续加强理论学习,始终保持政治上清醒坚定。始终把学习摆在重要位置,作为一种精神追求、一种政治责任,保持孜孜不倦、持之以恒的学习热情,不断增强学习的自觉性和主动性。加强理论武装,深入学习习近平总书记一系列重要讲话和党的十九大精神,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。坚定共产主义理想信念,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“两个坚决维护”,始终坚持同与习近平同志为核心的党中央保持高度一致,牢固树立正确的权力观、地位观、政绩观、利益观,坚决拥护中央、省委、市委、县委镇党委各项决策部署和决议决定,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。 二是树牢以人民为中心思想,时刻保持与人民群众的血肉联系。作为一个农民的儿子,能走上领导岗位,是组织的培养教育和同志们信任支持的结果,我时常告诫自己想问题干工作要始终以人民为中心,坚持密切联系群众,做到从群众中来、到群众中去,问政于民、问需于民、问计于民。 材料三按照市委的统一要求,对照党章党规党纪,对标廖俊波先进事迹,对照中央八项规定、自治区28项配套规定和我市相关规定,对照党中央巡视组反馈的上一轮巡视整改不到位的重点问题和“回头看”发现的问题,结合个人思想和工作的实际,努力查找自己存在的突出问题,现检查如下。 一、个人事项说明 二、存在的主要问题 (一)“四个意识”不强方面的问题 一是政治修养和党性原则还不够强。作为一名党员领导干部,在日常工作和生活中,对听到的一些社会杂音、党员干部低级趣味笑话网上传播的政治谣言和歪曲历史的言论以及看到的一些不良行为,以及身边发生的不正之风等,没有从党性修养和党性原则的高度主动去反对、制止。 二是端正学风,提升领导能力方面还有不足,觉得学习是软任务,往往停留在知道、了解的层面,满足于看文件、读报纸、看网络,研读经典原著不够,在系统领会精神实质、把握思想精髓上还不深不透,对中央、自治区和市委的一些政策规定学习还不够全面,对新形势下面临的新情况、新问题研究的不深,运用现代科技、法律、社会管理等专业知识驾驭复杂局面、解决突出问题的能力还有欠缺。 三是抓扶贫工作不够扎实,虽然能够经常深入到包扶点贫困户中去调研,了解他们的实际困难,在生活上也给予他们一定的帮助,解决了一时之需,但在长远脱贫方面缺乏创造性。 三、产生问题的原因分析 (一)党性修养不够,思想理论基础不强。作为中心主要负责人,没有从加强党性修养做起,没有从全心全意为人民服务,推进服务型政府建设的高度去认识问题、严格要求,对学习重视不够,对党的理论知识、党规党纪、业务知识、服务型政府建设理论学习不够深入、一知半解,思想理论基础不够扎实。特别是在服务型政府建设方面,对政务服务工作方面的理论学习不够,缺乏深入研究。 (二)理想信念有所淡薄,对自身的要求有所放松。严格自律方面没有跟上,除了上级领导以外,批评自己的人少了,自我批评也少了,一定程度上助长了享乐主义和特权思想,自己也有了随大流的想法,放松了对自己的要求。 (三)宗旨意识淡化,工作中未能做到以人为本。自己没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识,宗旨观念有所淡化。对自己要求标准不够高、不严格,坚持工作原则和程序不够,有些工作存在重表面、不细致问题,与办事企业和群众的要求有一定差距。比如政务服务工作要求各部门将审批职能集中在大厅、公开办理,其目的一是方便企业和群众,二是阳光透明、预防腐败,但这一改变传统审批方式的行为触及到部门或个人权力运用,对待进厅工作存在抵触情绪,对此,我个人存在老好人思想,不愿得罪人,致使中心在服务内容、服务范围、服务功能方面有很大的局限性,没有做到全心全意为人民群众服务。 (四)坚持正确的世界观、人生观、价值观自觉性不强。这些年,我改造主观世界的自觉性不够强,对人生观和价值观的重要性认识不足。虽然口头上常讲在改造客观世界的同时改造自己的主观世界,但实际上存在着以业务工作代替党性锻炼,为窗口和工作人员解决困难和问题不够细致,不够深入。 四、整改措施 (一)进一步加强理论学习,牢固树立“四个意识” 一要加强学习,深学精学。自觉加强党性修养,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实筑牢思想防线。在掌握科学体系和领会精神实质上下功夫,做到深入不肤浅、实际不空谈,切实提高思想理论水平,提高理论指导实践能力。学深学透习近平总书记系列讲话讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,认真学习习近平总书记考察内蒙古重要讲话精神和关于巡视工作的重要论述学习中央巡视“回头看”反馈意见和陈希同同志讲话精神,认真学习贯彻自治区党委巡视“回头看”整改动员部署会议精神,认真学习廖俊波等先进典型事迹,进一步提高政治站位、深化思想认识。每周二为机关集中学习时间,除公出或参加会议外,自己要积极参加机关集中学习。 二要从自身做起,率先垂范。要以“四个意识”为政治标杆,积极发挥好“班长”作用,率先垂范,始终同党中央保持高度一致。对于上级部署的工作任务要积极主动完成,同时要创新思路,对于上级规定不允许做得事情坚决不做。全面提升班子成员理论水平和工作能力,营造自主学习和善于学习的良好氛围,带领班子成为学习型、研究型组织,以学习提高觉悟,以学习沟通思想,以学习促进工作,以学习推动发展。工作中制定决策、确定工作重点、布置落实各项环节要充分征求班子成员意见和建议,努力建设团结、协作、和谐、上进的领导班子。 三要加强干部队伍建设力度。研究制定管理干部队伍建设发展规划,结合中心发展需要,加大对窗口和机关人员培养培训力度,每年举行业务技能培训活动不少于两次,全面提升窗口和机关人员素质。同时加大科学管理力度,建立定期培训和持续发展相结合的干部队伍建设机制,着手现在,着眼长远,科学规划,合理安排,为不断提高工作效率和服务水平提供保障。 (二)加强党的建设,营造良好政治生态 一要切实加强机关党组织建设。从讲政治的高度深刻认识“圈子文化盛行”的危害,全面加强机关党员干部的政治纪律和政治规矩教育,进一步提升干部的政治敏锐性和鉴别力。要加强机关党支部建设,落实“两会一课”要求,发挥好党支部的战斗堡垒作用,打造敢于担当、勇于争先、团结干事的机关干部队伍。 二要坚持民主集中制。按照党的民主集中制原则,在“三重一大”和制定工作规划等方面,要按照议事程序和工作规范办事,充分听取和征求班子成员意见和建议,提高领导班子科学决策水平。在工作中要充分发挥班子成员智慧,发挥集体力量,提高决策的民主性和执行制度的严肃性、自觉性,强化问责与监督。 三要畅通民主渠道。通过设立意见箱、网上受理群众咨询和意见、回访办事群众等多种途径,深入群众,深入实际,广开言路,倾听群众呼声,了解民意,集中民智,找出关键症结,理清工作思路,把握工作重点,创造性地开展工作。 |