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进保安部申请书7篇

申请书的理由也必须是充分合理的,申请书是一份正式的书面文件,用于表达申请者的目的、愿望或请求,今天就为您带来了进保安部申请书7篇,相信一定会对你有所帮助。

进保安部申请书7篇

进保安部申请书篇1

尊敬的公司领导:

您好!

我是xx,在xx公司已经一年了,我把在这里的每一天当作了常态,在xx公司工作是我的荣幸,这次我也是来辞职的,绝对不是待遇问题,我对这方面没很高的要求,我也一直觉得在xx公司这里其实想对来说是很不错的,这一年的时间,我作为一名安保人员也感受到了公司对基层的照顾,领导也会来视察,但是很接地气的,安保工作我已经做了好几年了,我深深的知道一名安保工作着的责任在,在公司就一定要记住的自身的职责,职责就是把握好自己的心态,保证公司的安全,我向来都觉得安保工作是公司的关键工作,一年来我矜矜业业,这次出于一些原因来辞职,我还是不舍的。

我作为一名安保人员,总是在提醒他人注意安全,自己没有注意到危险,就在前几天我的腿受伤了,还是出于自己的大意,我觉得这很遗憾,小伤也就算了,这次腿的伤,半年时间不能活动,这肯定是没办法工作的,我也是是在不想耽误工作,公司需要有人来做这些事情,公司需要时刻的有安保工作人员来管理秩序,半年的时间肯定不行,这让我很是难受,事情是这样的,在上周星期四,我下班的时候回到了家里,当时就是感觉很是疲惫了,工作一天就想着回到家里休息休息,我也想快点回到家里,因为回家也不远,我就是很急,当时就快步往家里走,主要就是因为自己走的很快,也没没有注意脚下,就在快到家的时候,我就大意了,本以为自己没有都会走的路,一定会很熟悉,在下一个阶梯的时候我走的很快一个不小心就踩空了,阶梯还是很长的,我当时就完全没有想到自己会在自己每天走过的路,在这么熟悉的路发生这一幕。

我当时就腿受伤了,也是没摔好,我也实在没想到,我当时太急了,真的是很不应该,去了医院发现右腿骨折了,需要时间调理对于工作来说我肯定没有办法工作了,安保工作是一天不能够拖,需要有人坚守岗位,没想到自己以这样的方式跟公司告别,我来到xx公司一年的时间,工作上,面也没有出过什么问题,我对公司是有感情的,其实现在我是很遗憾,也为这次的受伤事情感到很遗憾,本想着在接下来的时间里好好地工作,继续为公司的发展努力,继续为自己工作努力,可是现在也不得不因为脚伤辞职,请公司领导批准我的辞职!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

进保安部申请书篇2

尊敬的领导:

为更好地落实市、县教育局领导的指示精神和部署要求,加强学校保卫队伍建设,构建和谐平安校园,确保师生在一个安全有序的环境中学习、工作和生活,根据我校实际情况,需聘请保安二名。实行24小时值班制,1000/月/人元。但因我校义保经费资金有限,特申请保安人员经费24000元。

上述报告,请领导研究审批。

进保安部申请书篇3

为确保公司财产不受侵害,确保公司各项工作顺利进行,防止冬季盗窃行为的发生,根据我公司实际情况,特做如下安排:

公司现有保安人员玖人,严重缺员,难以完成公司交给的各项保安工作任务,故需增加保安人员6~7名,充实保安队伍,以便更好的完成保安工作任务,特请示公司请领导批准。

注:保安人员准备从外地招收

进保安部申请书篇4

目前服务保障科下属队员共37人(本院院警队21人,外请赤岗派出所保安员16人)具体岗位分布为:

1、值班分队长1人,负责日常院警队的工作和调配,处理相关事宜。

2、生活区门岗1人,巡逻岗1名,(3个班6人)负责生活区门岗及巡逻工作。

3、应急大楼巡逻岗1人(3个班3人),主要负责应急大楼一带区域巡逻。

4、应急大楼监控室1人(3个班3人),主要监控应急大楼病区楼层工作。

5、住院大楼1人(3个班3人),主要负责住院大楼一带区域巡逻。

6、门诊大楼1人(3个班3人),主要负责门诊大楼的巡逻。

7、成瘾医学科1人(3个班3人),主要协助成瘾医学科工作。

8、综合楼办公楼1人(3个班3人),主要负责办公大楼一带区域巡逻,赤岗宾馆前台工作。

9、门诊监控室1人(3个班3人),主要负责门诊、住院部病区的各楼层监视工作,与调动所属岗位值班队员。

10、顶班6人,负责全警院队队员的年休假或病、事假时、正常休息。

我院地处繁华路段, 医院又是24小时全天候开放的社会公共服务

性场所,建筑物与周围环境相连共存,出入口多且不能封闭,没有门禁管理。我院每天门诊就诊的患者有几千人,造成往来人群的复杂性和流动性。目前门诊部、住院部每个岗位就1名值班队员,值班队员除了完成日常工作,有时候还要协助其它部门工作,造成医疗区出现人员配置未到位,安保执勤力量的薄弱,导致了医托活动十分猖獗,盗窃事件时有发生,也留下了安全隐患。

建议医院增加安保人员:

1、 由原来门诊白班1人增加到白班4人(一楼1名队员负责电梯前、挂号窗口、急诊科,二楼1名队员负责收费处人员密集场所、妇科、产科诊室候诊处、中西药取药窗口、住院部二楼出入院办,三楼、四楼1名队员,负责楼专家诊室候诊区秩序、四楼特检科内秩序,五楼以上1由1名队员负责)。

2、外围医托管理由原来的1人增加到2人(一名队员负责中医楼侧面进入口、银行交接处出入口的医托与出租摩托车管理,另一名队员负责正门出入口的医托与出租摩托车管理)。

3、住院部由原来的白班1人增加到2人(一名队员巡逻,一名队员负责维护一楼大厅电梯前与放射、ct室秩序)。这样才能对人员密集场所和周边所辖区加大巡查力度,确保让犯罪分子无可乘之机。

下一步工作,如果人员配备到位,将对新进保安人员进行必要的岗位业务培训及上岗前的评估及考核,明确各岗位的岗位职责,加强安保人员的工作责任心和责任感。

鉴于以上几点原因,现特向领导申请相应增加安保人员,加强对医疗区的治安管理。可以有效的打击不法分子,维护医院的正常秩序,给患者创造一个安全、和谐就医环境。

进保安部申请书篇5

目前保安部下属队员共31人,其中公寓楼大堂2人,消控人员3人,地下停车收费5人,其余均为保安员,平均每班7人,班长1名,队员6名。

具体岗位分布为:

101为班长,负责日常班组的工作和调配,处理相关事宜。

102为外巡逻岗,负责广场外围的巡逻。

103为沃尔玛广场区域岗,主要在农行至工商银行一带区域巡逻。

106为喷泉广场区域岗,只要负责权金城至b区收费口一带区域巡逻。 107为东门岗,主要负责商场东门至永和豆浆一带区域巡逻。

108为内巡逻岗,主要负责广场内圈的巡逻。

109为地下车库巡逻,早班主要负责地下车库的巡逻及签到,晚班11点后,地下自行车库锁门后,调至地面巡逻。

目前由于公寓楼大堂人员下班时间为晚上7点左右,加上人员配置未到位,所以每班基本都要抽调人手支援公寓楼大堂,这样就造成了班上人员不到位,保安执勤力量的薄弱,也留下了安全隐患。

保安部人员以现有编制必须要进行相应调整,增加保安人员,建议由原来的8人/班增加到10人/班,以保证每个班次至少有1—2两名保安员在岗机动。这样才能对广场上各商铺及公寓楼和周边所辖区加大巡查力度,确保让犯罪分子无可乘之机。

保安部目前除了完成日常工作,有时候还要协助其它部门工作,遇到卖场内店铺盘点或者装修,就必须抽调人员给予配合,有时候营运部工作联系单多的时候,3号楼商场和5号楼商场都要派人值守,这样巡逻人员就相应减少,造成了安全隐患,加之现在商场部分感应门的更换,感应门目前电源无法切断,一旦断电,感应门将不起任何作用,很容易被打开,所以必须增加人员以确保商场内店铺物资的安全。

保安部人员遇到休年假或病、事假时,人员也会相应不足,如果人员不配备到位,将不足以应付广场上的巡逻力度,人手调配不足,极容易造成不必要的安全隐患。

下一步工作,如果人员配备到位,将对新进保安人员进行必要的岗位业务培训及上岗前的评估及考核,明确各岗位的岗位职责,加强保安人员的工作责任心和责任感,保安部人员工资按照人事部工资档进行相应的调节,年龄达到b级档要求的,按照该工资执行,对流动岗位人员也可考b级工资,以增加队员的工作积极性,当然工资的提升,相应的要求和工作职责也要跟上,可实行竞争上岗制,工作表现突出,处理问题细致到位,考核通过,予以正式升级;其余人员可下调至c级工资,具体岗位及工作具体分派。

鉴于以上几点原因,现特向领导申请相应增加保安部人员,这样的话我们部门就能更好的完成领导交付的工作,把事情贯彻落实到位。

妥否,请批示。

进保安部申请书篇6

尊敬的物业领导:

您好!

能够得到公司的赏识是我的荣幸,能够庇护一方平安是我做过的最崇高的事业,我非常感激,但是由于个人原因我要离开物业保安的职位。特此写下辞职报告。

自从担任物业保安以来,我同从公司的安排,坚守自己的岗位,做到了自己该有的工作,没有犯下任何错误,与居民秋毫不犯,做到了保安该做的事情。虽然物业保安是一个非常好的得工作,只要呆在岗位上就行,每天只要做好要做的事情,比如给车辆放行,给居民提供一些帮助之类的,简单也轻松,这样的工作好是好就是工资有些低,因为家里出了一些事情急需用钱,每月的死工资,勉强给我生活,但是我现在需要的`不只是这些,还要做很多的事情,比如以后买房以后的一家人生活,这样的工资更本就不够花,虽然清闲但是养不活一家人。

我现在还年轻好友机会去外面的世界去闯荡,如果我现在就沉浸在这样的工作中不可自拔,只会让我感到光阴虚度。与我一起步入社会的其他人都已经闯出了一番事业,我看到自己的现状五必须要改变了,穷则思变,我必须要从新开始。

我知道我这样的决定一定会给公司带来一定的影响,公司需要人手,对于这样的工作我相信公司能够很快的就找到相应的人的,我离开也是因为生活所迫,我必须要为以后做打算了,不能一直呆在这里不思进取,我的朋友也建议我去闯一闯,趁着年轻,去看看外面的世界,去了解外面的情况,我也经过了认真的考虑,我才觉定离职的,我不能子啊浪费时间在岗位上了,我必须要改变。

保安的岗位并不是不好只是不适合我,我的情况不适合当保安,我需要不断的改变,需要去向我心目中的目标去进发,我选择离开才是的抉择,我不希望我以后后悔,也不希望我一直平平淡淡下去,没有经历波澜,没有去见识过大风大浪怎么算一个年轻人呢?

时代在发展岗位千千万,总有一个合适我的岗位,以前选择保安,现在我必须去做出新的决定,做好自己的打算,为自己的未来拼搏出一片天地。

谢谢公司的领导和同事们给我的帮助,让我在保安的岗位上站稳,我会等到公司安排合适的人到岗位才会离开,但是也失望能够尽快,希望铃铛能够批准我的请求。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

进保安部申请书篇7

公司领导:

深圳北站交通枢纽正有序分部开通。目前,已基本开放了东广场(不含c1、d1单体建筑)。北站保安的人数配置为382人。目前配置人数已超出合同约定人数,具体原因为:

1、合同中未考虑东广场综合换乘厅78 —100层4、5号线南北两侧换乘扶梯岗位。南、北2侧扶梯各5人,一班总人数为10人。三班总人数30人(晚班人员在地铁运营结束后5人调整到78层外围巡逻,5人调整到90平台巡逻),调休11人,共41人。

2、东西广场监控中心配置了28名保安。东广场监控中心每班配置了3人,西广场1楼监控中心配置1人,西广场4楼监控中心3人,共7人)。

上述2处岗位合计69人,在合同中未进行配置。如按合同人数382人,加上电梯岗位和监控中心岗位人数为451人。

由于受制于北站工程整改的影响,为加强枢纽外围出入口和重点部位的安全管理工作,实际配置单班保安员95个岗(不含监控中心28个岗),保安管理人员3人(中队长1名,分队长2名),共98个岗,3班294个岗,总调休人数107人,合计401人。监控中心28人,正班人员6人(大队长1人,文员2人,内勤1人,后勤2人),保安配置总人数为435人。

建议在20xx年12月底前,保安人数结算按原合同人数382人,加上电梯岗41人,监控中心岗28人,合计451人以内进行费用结算。

妥否,请批示。

    本文来源: http://m.wxycw.com/fanwen/185052.html
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