员工转试用期申请书优秀8篇
2024-04-11 16:45:06
只有保持理性,才能写出更优质的申请书,不管是谁在写申请书的时候,都是要确保态度是端正的,今天就为您带来了员工转试用期申请书优秀8篇,相信一定会对你有所帮助。 员工转试用期申请书篇1 尊敬的领导: 我于xx年7月9日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。 作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。 在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。 在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。 经过这六个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,进行各项税务申报,协助进行资金分析,从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。 这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来! 此致 敬礼 申请人: 20xx年x月x日 员工转试用期申请书篇2 尊敬的领导: 您好! 很抱歉这么早就让您你收到了这样的一份申请,对此,我也感到万分的惭愧。 这些天来,真的非常感谢您在工作中的教导和培养,您对我的教导,让我进一步的了解了这一职业,认识了这个岗位,这是我的荣幸,是我难得的一次成长!这些天来,我也一直很努力的在您的教导和指点下完成工作,但也许是我在之前实在是小看了xxx岗位的原因,面对如今在工作中的要求,我实在无法很好的完成。在这些天里,我的工作情况也确实给自己和您都带来了不少的麻烦,对此,我很遗憾,也很惭愧。您已经这么努力的教导我了,但我却因为自身的情况无法回应您的期待。我很抱歉。 作为一名试用期的员工,我很遗憾经过自我的考虑,我不能选择在xxx公司留下来。这一问题也许是我在之前考虑自己今后方向和岗位上太过粗心和散漫所导致的结果。我没有认真的分析过这一岗位,甚至都没有重点了解过这一行业,但却因为自己一时兴起就来到了这里。尽管起初的时候兴致昂扬,甚至有幸被您看中,我真的很幸运。但在真正的了解了岗位的情况后,我反思了自身的预想和情况,我认为自己是不能接受。 这次的试用期,给我好好的上了一课,我也很抱歉给您添了麻烦。但是,经历了这次的成长,我也有了很多的成长和进步。并且对工作和社会都有了深刻的了解,这是我非常感谢的。尽管我不能在这里继续工作下去,但我这次的努力却没有白费,这一经验,相信也会对我今后对工作的选择,甚至人生都造成极大的影响。谢谢您! 回顾这段时间,说长不长,但也不算太短。在这里,我通过学习认识了xxx这一行业,更了解了xxx这个岗位。此外,我还人认识了xxx公司的许多同事们,他们都是优秀的工作者,而且不像我,他们对xxx岗位的工作都有着很高的热情和积极性,他们能严格仔细的做好自己的工作,但我却无法找到那种状态。但我在这段时间里还是从他们的身上学到了很多,关于工作,关于社会环境,以及生活中的种种知识,我也很感谢这些前辈们,他们也教会了我很多。 此次离开后,我想会在工作的选择上更加的严谨和仔细,再不会犯下这样错误,还望您能谅解。 敬礼! 员工转试用期申请书篇3 尊重的领导: 你好! 首先,十分感激您给我到贵公司xx从事xx工作的机遇,对此,我觉得无比的幸运。 我于二xxxx年三月一日进入xx实习,根据公司须要,目前从事xx工作。到二一年八月三十一日,六个月的试用期将满。依据我司规章轨制,现慎重申请转为公司正式员工。 本人工作认真热忱、仔细且有较强的职责心和进取心,勤恳不懈;性情豁达,乐于与别人沟通和交流,存在良好的团队意识;义务感强,确保完本钱职工作,与同事相处融洽,配合同事与领导完成各项工作;用心学习新知识、技巧,自动向同事学习,并应用放工时间充电,提高自身综合素质。 近六个月来,我曾在以下部门和岗位实习和学习,并一向成长: (一)客户服务部――基础客服岗(一周) 协助同事做好场内客户的保护工作: (1)尽己所能解决客户所提出的请求,如交易软件问题、室内空调、报纸派发等; (2)不懂或才能之外的记载下来,如饮水机、抽风机问题、客户申请座位等,向同事讨教; (3)在实习停止时,将自己察看到的问题构成文档交给主管。 (二)交易部――柜员(两周) 懂得交易部工作流程: 1)协同事做开户筹备工作,如发放资料、领导客户填写材料等; 2)客户资料归档和核查; 3)向同事求教和学习客户可能碰到的问题。 (三)客户服务部――投资顾问团队 1。帮忙共事做好短佩服务:按行业跟主题进行客户分组、每日修改上市公司异动信息、编纂研讨所个股和行业研究讲演,负责逐日推举信息的追踪等; 2。接听客户电话,为场外客户带给服务和支持; 3。配售股、增发、可转债强迫收回权证到期)等的信息和电话提示; 4。协助部分做好刊物质料的收集和修改工作,为其余投资参谋做好支撑工作; 5。现场客户的领导和服务。 (四)20xx届新员工培训(一周) 在为期一周的新员工培训中,我的播种和感触简言之有以下多少点: 1)了解公司总部各部门的构架和业务等基础概况,加深对券商认知,为公司近年的发展而深感自豪和骄傲; 2)在运动中,与同事树立友情,切实加强团队意识,明白对本身岗位的定位; 3)时光管理和情感治理等课程的学习将赞助自己有效实现今后工作中的自我管理和束缚,有助于咱们顺利实现从学生向职场新人的主角变换。 透过六个月的学习和工作,在xx和同事们的热情辅助及关爱下,我受益匪浅: 在客服部基本客服岗的实习,我施展了自己擅长与人沟通的优点,在与客户的交换中,初步了解公司客户的类型和不同需要,使本人可能在日后的工作中及时甄别客户类型,并有针对性的供给服务; 透过在交易部的实习,我当真学习了公司各项根本业务的操作流程,提高了自己办理基本业务的纯熟水平,使自己能够及时正确的答复客户在办理基本业务中遇到的问题; 在投资顾问的学习和工作,明确了投资顾问的工作定位和发展方向,天天在按时实现日常工作的情形下,踊跃向部门经理和四周同事学习,使自己的专业素质和业务程度不断进步,争夺早日将自己的专业常识转化为专业潜力,为投资顾问团队的胜利运作做出自己的奉献。 当然,我也存在不少不足之处: 1)与客户的沟通技能需要进一步的提高; 2)对行情走势的掌握、行情分析的深度和全面性仍有欠缺,特殊社会技巧剖析方面的专业潜力有待提高。 此致 敬礼! 申请人:xxx xxxx年xx月xx日 员工转试用期申请书篇4 尊敬的领导: 你们好!我到x公司工作已经一段时间了,在这期间,我学到了很多东西,也看到了公司的发展与壮大。很有发展空间。 刚到公司工作时,对公司的情况了解很少,对于企业对员工的要求和企业的发展方向只是有了一个简单的了解。通过这两个月的工作,我逐渐认识到,x公司对员工的要求是全面的,从工作态度到业务能力到个人素质。企业是要全面发展的,如果员工个人的发展跟不上企业发展的速度,那么员工将被企业淘汰。作为x公司这样一个高成长性公司中的一名员工,我有着强烈的紧迫感。在工作中我还存在着很多的不足,例如在业务知识和沟通能力上还存在很大欠缺。我会在今后的工作中通过自身的努力来完善个人的能力,更好地融入集体。 x公司是一个成功的团队,它对于我来说有着深深的吸引力,我希望能早日成为这成功团队中正式的一员。 在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。 敬礼! 员工转试用期申请书篇5 尊敬的人事部: 我于x年x月x日进入xx,根据公司xx的需要,目前担任xxx一职,负责xx工作。 本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学xx课程,计划报考xx,以期将来能学以致用,同xx共同发展、进步。 三个多月来,我在xx、xx和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。 在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。 根据xx规章制度,即可被录用成为xx正式员工。因此,我特向xx申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据xx的薪金福利情况,从20xx年10月起,转正工资调整为xxxx元/月。 来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了xx的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,xx的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。 此致 敬礼 申请人:xxx 20xx年xx月xx日 员工转试用期申请书篇6 在进入公司的这一段时间,随着自己本职工作的渐渐熟悉,各位同事的了解,在各位同事的帮助下,我已经慢慢融入了这个集体中,为集团公司贡献自己的光和热。 我在公司的职位是集团公司总部项目专员,在这三个月期间我负责本区域内工程项目增加、删减、及隐蔽工程的检查验收,认真做好过程记录;在公司总部发现施工质量和安全问题时,采取相应的措施予以处理,重大质量问题报告领导;参与工程材料的验收,禁止“三无”材料、验收不合格的工程材料、配件、设备进入各自区域使用;对施工过程中出现的质量缺陷要求施工方进行整改,整改过程记录、整改方案、整改流程并认真填写各项工程自检记录等材料,定期向领导汇报工程质量检查情况并提出改进意见存档;做好项目区域内工程承包方与相关部门之间的协调与沟通工作,向施工方灌输安全施工的重要性,确保生产过程中无重大安全事故发生;积极配合做好上级领导临时安排的其他工作任务。当然在此期间基建部领导、同事们也给了我极大的帮助,帮助我尽快熟悉自己的业务,尽快熟悉公司环境。 在这三个月期间我认真完成做好各项本职工作,我认为我能够适应并做好基建部文员这一工作,希望集团公司给我审批并予以转正。 此致 敬礼! 申请人:xx 20xx年xx月xx日 员工转试用期申请书篇7 尊敬的领导: 您好! 来公司的一个时间不是太长,而自己也是有发现其实自己是不太合适这份工作,而今的试用期还没有过去,但自己也是要离开了,对于此份工作,自己也是无法再坚持下来,而工作之中的成绩也是不太好,让领导也是一直的操心,而自己也是清楚目前自己的能力无法去把这份工作真的做好,所以也是要去找到更加合适自己的工作,也是抱歉,对于领导的期待自己还是无法去实现。 这份工作的尝试其实也是让我知道,自己的短板所在,的确工作之中需要去做的尝试是自己之前不是那么的擅长,也是自己希望能去改变的,但是经过这段日子的工作我也是发现并不能改变太多,虽然自己也是进步了很多,但是工作的要求自己还是无法去做好,我知道这样下去我也是无法度过试用期的,领导愿意给我机会,但是我也是清楚自己的状况,既然如此,还不如离开更好一些,工作的确要自己合适才行,而不能说是仅仅学习,公司也是无法一直容忍我做不好工作的,社会是很现实的,我也是要找自己能做,合适的,自己能力范围的工作更好一些,这样不但是能发挥自己的长处,更是能让自己在工作里面得到认可,去更进一步,同时也是可以通过这个工作让自己有所成就。 而今岗位上的事情,其实开始我也是很有动力,希望自己能去做好。但真的工作时间久了,也是发现自己和同事之间的差距,一起来的同事有些走了,有些很适应,也是看到我学和他们是一样的时间,但是结果却是很大区别,自己也是无法完成很多的工作,经常需要加班和同事的帮助,而这也不能作为常态,其实进入社会之前我也是没有太多的规划,找到一份工作就来做也是让自己比较没有条理,现在清楚这份工作不合适自己,我也是想了很多的确明白自己的一个状况很重要,对于未来也是要有一个好的规划,才不至于浪费了时间又是让自己做不好工作。 而今要离开,我也是挺感谢的,毕竟领导也是给过我机会,只是我没有珍惜好,不太适应是一方面,也是自己没做好又没有了动力,努力上也是不太够的,我很抱歉,但以后也是意识到这个问题,会去改变,在这也是有所收获,以后会让自己去找到合适的才行,而离开也是我决定好了,还望同意批准。 此致 敬礼! 辞职人:xxx 20xx年x月x日 员工转试用期申请书篇8 尊敬的领导: 我于二○一二年十二月十日进入公司,根据公司的需要,目前担任司机一职,负责各领导各部门用车工作。 本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的驾驶技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。 两个多月来,我在各领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离。 在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。根据公司规章制度,试用人员在试用期满两个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向领导申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。 敬礼 |